Komend seizoen start Wijhe ’92 met het Talentenplan. Dit is een nieuw en uniek plan dat het oude vrijwilligersbeleid vervangt. Het Talentenplan beoogt dat alle leden en ouders van jeugdleden actief worden en taken gaan doen voor de club. Eind juni ontvangen alle leden een mail met het verzoek om het Talentenplan in te vullen en zich minimaal 12 of 16 uur per jaar in te zetten voor de vereniging.
Talentenplan in een notendop
Het Talentenplan stelt alle leden in staat om taken uit te voeren die bij zijn of haar talenten passen. Mensen kunnen óf uit een Talentenlijst kiezen en zelf aangeven welke taken ze willen doen. Ze stellen een takenpakket samen waarbij ze zelf bepalen wat ze wanneer doen om de uren te vullen. Óf ze kiezen voor de ‘vast voet’: een mogelijk takenpakket dat hoort bij een bepaalde categorie. Alle leden zijn in categorieën ingedeeld op basis van teams bij de senioren, of op basis van leeftijd bij de jeugdleden. Van ouders die zelf lid zijn en bijvoorbeeld 1 kind onder de 13 jaar hebben dat lid is, wordt verwacht dat ze (16 + 12=) 28 uur per jaar iets voor de club doen. Past de vaste voet met het mogelijke takenpakket niet bij iemand, dan kan diegene via de Talentenlijst zelf aangeven hoe hij de uren wil vervullen. De een fluit graag wedstrijden, de ander helpt liever met de organisatie van een kamp, weer een ander gaat in een commissie zitten, etc.
Vrijwilligerstekort de baas
Wijhe ’92 kampt net als veel verenigingen in de regio met een vrijwilligerstekort. Het is een landelijk bekend probleem waar veel organisaties mee worstelen: te weinig vrijwilligers voeren te veel taken uit en raken overbelast. In het ergste geval stoppen mensen en komt de toekomst van de vereniging in gevaar. Het hoofdbestuur van Wijhe ’92 zag zich genoodzaakt om op de ALV in 2014 vrijwilligerswerk verplicht te stellen om het vrijwilligerstekort de baas te worden. Wijhe ’92 heeft de basis voor het Talentenplan mogen overnemen van sv Dalfsen waar dit plan, inclusief slimme software, twee jaar geleden met succes is ingevoerd. Zo’n 90% van de leden werd actief. Meer informatie over het Talentenplan staat op www.wijhe92.nl.